Jurn de Boer

Jurn de Boer begeeft zich al bijna 20 jaar in het veld van assessments, selectie, leiderschap en talentontwikkeling. Hij is arbeids- en organisatiepsycholoog en regionaal verantwoordelijk voor Talogy in BeNeLux-DACH. 

Jurn begon zijn loopbaan als assessmentpsycholoog. In die rol voerde hij gesprekken, observeerde gedrag, interpreteerde testresultaten en adviseerde organisaties over selectie, potentieel en ontwikkeling. Die inhoudelijke basis vormt nog steeds de kern van zijn werk. Sinds 2016 werkt hij bij Talogy, waar hij doorgroeide naar zijn huidige regionale rol. 

In de praktijk ziet Jurn dat het herkennen van high potentials vaak ingewikkelder is dan het lijkt. Goede prestaties in de huidige rol zeggen niet automatisch iets over iemands vermogen om door te groeien naar bredere of complexere rollen. Tegelijkertijd spelen zichtbaarheid, voorkeuren en subjectieve inschattingen nog vaak een grote rol in talentbeslissingen. 

Vanuit zijn achtergrond in psychologie en assessments helpt Jurn organisaties om scherper te kijken naar potentieel: niet alleen naar wat iemand vandaag laat zien, maar ook naar wat iemand morgen kan dragen.