Joost Kuijf

Joost is medeoprichter van Learned. Sinds 2018 bouwt hij samen met zijn broers Rick en Paul aan de missie om iedere manager in staat te stellen betrokken, high-performing teams te bouwen. 

Vanuit hun eigen ervaring als leidinggevenden zagen zij hoe lastig het is om medewerkers continu te ontwikkelen, objectief te evalueren en eerlijk te belonen. Niet door een gebrek aan intentie, maar door een gebrek aan tijd, structuur en de juiste tools. Veel organisaties werken nog met jaarlijkse evaluaties, Excel-bestanden of HR-systemen die processen vooral digitaliseren, maar managers niet echt ondersteunen. 

Met Learned wil Joost performance management fundamenteel anders organiseren. Het platform brengt verwachtingen, feedback, ontwikkeling en beloning samen in één doorlopend proces: de Learned Performance Loop. Dankzij AI wordt administratief werk geautomatiseerd, zodat managers meer tijd hebben voor hun mensen. 

Met Learned helpt Joost organisaties om sterker leiderschap, eerlijkere evaluaties en betrokken teams te realiseren.